MENU
月刊 NEXT LEADER 2025年10月号
2025年9月1日発売
早期育成の最前線
人材育成の早期化が止まらない。 かつては平均3年ほどあった育成期間だが、近年は6カ月を可能にしているサロンもあるほど。 早期育成が一般化した背景には、入社後のモチベーション維持だけでなく、求人対策、生産性の向上など、さまざまな経営課題が絡み合っている。 即戦力教育の最適解はどこにあるのか? 早期育成サロンの最前線を追う。